近日，伊春市人民政府办公室印发《伊春市2022年政务公开工作实施方案》（以下简称《方案》），现就有关内容解读如下。
一、问：今年《方案》出台的背景是什么？
答：为贯彻落实《国务院办公厅关于印发2022年政务公开工作要点的通知》（国办发〔2022〕8号）《黑龙江省人民政府办公厅关于印发黑龙江省2022年政务公开工作实施方案的通知》（黑政办发〔2022〕23号）精神，持续深化政务公开工作，规范公开内容和形式，完善政务公开工作机制，进一步提升全市政务公开工作水平，结合我市实际，制定本实施方案。
二、问：今年《方案》有哪些重要举措？
答：今年《方案》从6个方面提出19条具体政策措施。
一是以公开助力经济平稳健康发展。加强涉及市场主体、扩大有效投资的信息公开。
二是以公开助力保持社会和谐稳定。持续做好疫情防控信息公开，强化稳就业保就业信息公开，推进公共企事业单位信息公开。
三是提高政策公开质量。深化政府规章集中公开，开展行政规范性文件集中公开，加强政策集中公开成果运用，持续提升政策解读质效，优化政策咨询服务，做好重大行政决策意见征集公开。
四是夯实公开工作基础。规范执行政府信息公开制度，科学合理确定公开方式，加强公开平台建设。
五是深化基层政务公开。规范开展基层政务公开，务实推进政务公开专区建设，持续抓好基层政务公开标准化规范化。
六是强化工作指导监督。严格落实主体责任，认真抓好工作落实
三、问：如何保障《方案》有效实施？
答：为保障政策措施有效落地，本《方案》在强化工作指导监督方面提出了2项保障措施。
一是严格落实主体责任。推动落实信息发布、政策解读和政务舆情回应主体责任。在发布重大政策的同时做好解读工作，主动解疑释惑，积极引导舆论，有效管理预期。
二是认真抓好工作落实。要求各地各部门要对照本实施方案提出的重点任务，制定工作方案，梳理形成工作台账，明确责任主体和时限要求，逐项推动落实，并将本实施方案落实情况纳入政府信息公开工作年度报告予以公开，接受社会监督。
原文链接：https://www.yc.gov.cn/ycsrmzf/c102109/202207/106582.shtml
