（一）地（市）供电公司本部机构设置
1.机构设置
本部设置13个职能部门，分别为：办公室（党委办公室）、发展策划部、党委组织部（人力资源部）、党委党建部（党委宣传部、工会、团委）、财务资产部、安全监察部（应急管理部、保卫部）、运维检修部、市场营销部（乡村振兴工作办公室）、建设部、纪委办公室、电力调度控制中心、审计监管部、科技数字化部。
2.各职能部门的主要职责、内设机构
（1）办公室（党委办公室）
主要职责：贯彻执行国家和上级单位有关规定及工作部署；负责协助领导协调和推进日常工作并督促落实；负责值班重大事项的请示报告和突发重大事项的协调处置；负责会议的归口管理和重要会议的组织协调；负责24节气表相关工作及重点工作任务的督查督办；负责起草重要文件；负责重大活动的组织协调和公司重要公务接待工作；负责值班、公文、保密、档案、机要、接待、文印、收发、电子文件管理和协同办公系统的实用化等工作；负责重要信息收集、分析、加工、利用；负责处理来信来访和维护稳定工作；负责企业基础管理、体制改革；负责企业规章制度建设，负责企业合同管理等法律事务工作；负责公司调查研究和管理咨询工作；负责政策研究工作。（联系电话：3852221）
（2）发展策划部
主要职责：贯彻执行国家和上级单位有关规定及工作部署；根据国家电网公司及省公司发展总体规划，会同各专业部门组织实施；负责提出110(66)千伏及以上电网发展需求，开展负荷调查及预测，初审本地区35千伏及以下电网规划；负责配合规划实施，落实与地方规划的衔接；负责城、乡电网电压无功管理；负责配电自动化、电动汽车充换电设施、分布式电源和微电网接入等专题的研究及管理；负责110（66）千伏及以下电网项目可研及前期工作；负责编制本地区110（66）千伏及以下电网项目前期工作计划建议并报省公司审定；组织开展35千伏及以下电网项目可研、扩展性电力设施迁改方案评审，配合取得辖区内各电压等级电网项目支持性文件。会同相关部门组织经研所对10千伏配电网基建、技改、政府出资迁改项目实行可研、初设一体化设计；负责组织并会同项目业主委托有资质的单位开展35千伏及以下电源和110（66）千伏用户接入系统设计；负责配合省公司制定规模以下、不影响电力结构布局和总量控制的电源接入系统评审安排；负责组织经研所对35千伏及以下电源和110（66）千伏用户接入系统方案开展评审,并进行批复；会签35千伏及以下用户接入系统方案；负责出具需地（市）核准的电源项目接入电网评审意见；负责综合计划归口管理，组织专业部门开展目标论证、需求上报、项目储备管理；按照省公司分解下发的综合计划，组织落实计划安排，开展执行情况检查分析；负责生产经营计划管理；负责公司发电量、购电量、售电量管理，负责线损归口管理和线损计划管理；负责公司节能减排工作；负责电网基建、零星购置专项投资计划管理；负责220千伏及以下电网基建投资计划建议编制和储备项目库管理；负责零星购置计划建议编制；负责中央预算内投资计划管理；负责电网项目后评价工作；负责科技归口管理；负责智能电网归口管理；负责环保归口管理；负责统计归口管理，负责电力生产统计、固定资产投资统计，负责地方政府统计报送工作，负责统计调查与分析，负责统计数据发布，负责发展专业对标管理工作，负责组织开展经济活动分析；负责公司规划设计单位的业务归口管理；负责集体企业的归口管理；负责企业管理创新工作。（联系电话：3852251）
（3）党委组织部（人力资源部）
主要职责：贯彻执行国家和上级单位有关规定及工作部署；负责细化省公司人力资源方面的规章制度和办法；负责组织制订人力资源规划、计划并组织实施；负责领导班子建设；负责中层干部及其后备人员的管理和考核工作；负责公司外派董事、监事的管理与工作协调；负责组织机构、劳动定员、劳动用工和劳动关系管理；负责薪酬福利、业绩考核、全员绩效管理和考勤管理；负责人事档案管理；负责员工培训、队伍建设、人才评价和职业技能鉴定管理；负责社会保险、补充医疗保险、企业年金、住房公积金管理；负责公司内部人力资源市场管理工作。（联系电话：3852261）
（4）党委党建部（党委宣传部、工会、团委）
主要职责：负责党组织建设、党员教育管理工作；负责思想政治、精神文明建设和党务宣传管理工作；负责企业全面质量管理工作；负责企业文化建设工作；负责共青团和青年工作；负责统战工作；负责工会组织建设、职工民主管理、女职工工作，依法维护职工合法权益；负责计划生育工作；负责劳动保护管理的监督；负责组织开展群众性经济技术创新和职工宣传教育、文化体育活动；负责新闻宣传与对外联络，开展媒体关系管理与舆情应对；负责社会责任工作及公益管理，以及本单位品牌标识规范管理与应用工作；负责班组建设工作。（联系电话：3852511）
（5）财务资产部
主要职责：贯彻执行国家和上级单位有关规定及工作部署；负责细化省公司财务和会计方面的规章制度和办法；负责研究拟订企业资产经营目标并组织实施；负责会计基础工作管理与财经纪律检查；负责编制财务预算方案并组织实施，负责本单位业务预算的统筹平衡、优化调整、分析考核和监督检查；负责会计核算、财务决算；负责收入及成本管理；负责电价管理；负责地方财税政策争取；负责公司资产、产权、保险业务管理；负责银行账户、资金及现金流量管理；负责税务管理及发票的购置、发放及缴销；负责基建财务管理；负责公司全面风险管理及内部控制工作；负责财务评价与稽核管理；按上级单位要求负责上网电量的电费结算工作。（联系电话：3852281）
（6）安全监察部（应急管理部、保卫部）
主要职责：贯彻执行国家和上级单位有关规定及工作部署；负责制定本单位安全监察、质量监督和应急管理方面的规章制度；负责基建、生产、供用电、农电、信息等安全的监督、检查和评价；负责全面质量监督管理和质量监督关键指标的统计、分析和考核；负责交通安全、电力设施保护、防汛、消防、防灾减灾的监督检查；负责资产全寿命周期管理的归口管理工作；负责公司电力可靠性工作的归口管理；负责公司人、物、保卫管理；负责组织协调应急体系建设，负责应急管理日常工作；负责公司安全、质量事件的调查、分析和处理；负责归口管理安全生产事故隐患排查治理工作；配合反窃电工作，负责与公安部门外联工作；负责组织制定安全技术及劳动保护措施计划并监督落实。（联系电话：3852301）
（7）运维检修部
主要职责：负责贯彻执行公司有关制度标准及工作部署；负责“大检修”体系建设运行和电网设备运维检修的归口管理；负责电网设备全过程技术监督归口管理；负责运检绩效管理；编制运检计划并组织实施；负责电网设备技改大修归口管理；负责电网实物资产归口管理；负责生产服务用车制度标准制定、使用监督考核等专业管理；负责电网设备运检业务外包管理；负责设备状态检修和带电作业管理；健全现场标准化作业制度并监督实施；组织开展电网设备状态检测、分析评价和故障诊断；组织电网建设、改造工程验收；负责组织审核220千伏及以下原路径走廊改造等非扩展性电力设施迁改方案；负责配网（表箱前）运行、检修、改造和建设（除新建变电站同期配套10千伏送出线路工程外）管理，配电自动化建设与改造，新技术推广应用，分布式电源（储能装置）接入技术管理及接入系统电网侧设备运检管理等；参与配网规划、业扩报装方案制定审查；负责水电设备设施运检管理；负责电压无功工作实施和统计分析；负责电网谐波和技术线损管理；负责防汛、防灾减灾、线路通道防护和新设备（新装置）挂网试运行管理；负责电网和水电设施安防、安保、防汛设备运检管理；负责运检信息化应用管理；负责本专业电力设施保护和消防管理；负责电网运检管理方面重大问题的协调和处理；负责管辖范围内随线路架设的电力特种光缆、站内通信机房设备的日常环境巡视；OPGW线路的检修组织以及其他随线路架设（敷设）光缆、站内通信设备的检修配合工作。
负责技改大修项目实施，负责运检业务外包和项目合同管理；负责所辖输、变、配电设备（含城（郊）区设备）现场巡检操作、维护检修、故障抢修、状态检测、分析评价、故障诊断和设备交接验收等工作；负责配网工程建设（除新建变电站同期配套10千伏送出线路工程外）以及配电自动化建设改造及应用；负责城（郊）区35千伏及以上输电线路通道维护、清障和防外破工作；负责输变电设施安防、安保、防汛设备运维检修。（联系电话：3852311）
（8）市场营销部
公司本部不单独设置农电工作部，设置营销部（农电工作部、客户服务中心）。
主要职责：贯彻执行国家和上级部门有关规定及工作部署；负责直供区及所辖县公司营销职能管理；负责营销项目、营销分析与营销综合计划、电费电价、营业业务、用电检查、电能计量、市场拓展及能效节能、电力需求侧与有序用电、自备电厂、智能用电、安全与培训、优质服务、营销城（郊）区及所辖县公司业务全过程风险管控和现场核查等工作；营销自动化系统业务应用，负责处理、核实、反馈运营监测（控）中心派发的营销异动和问题；负责95598非抢修类工单接收、派发、督办、回复；负责95598非抢修类和抢修类工单督办与考核；负责城（郊）区供电营业区及自备电厂管理、市场调研分析、市场开拓与电力需求侧管理示范项目推广、有序用电方案编制与执行检查、能效与节能服务管理；负责电能量计费系统管理；负责电动汽车智能充换电服务网络建设、运营管理和推广，智能小区及光纤到户建设、运营管理和应用推广；负责城区低压客户、城（郊）区10千伏及以上、直供直管县公司110（66）千伏客户业扩报装；负责城（郊）区10千伏及以上、直供直管县公司110（66）千伏客户供电方案的制定与审批；负责城（郊）区客户、所辖直供直管县公司110（66）千伏及以上客户营销业务执行；负责牵头组织编制、审批35千伏客户接入系统方案；负责组织审批所辖县公司35千伏客户供电方案；负责分布式电源管理、接入方案审批及微网管理；负责城（郊）区营业网点管理、业务受理、营业档案管理；负责地（市）公司所辖全部客户电费核算、发行、账务处理；负责非统调公用电厂购电管理，购售电合同、交易计划和结算管理；负责城区客户、城郊10千伏及以上客户、直供直管县公司110（66）千伏及以上客户、辖区内关口（含非统调电厂、趸售供电、地（市）供电及内部考核关口）电能计量装置和用电信息采集设备的投运前管理及装拆、周期轮换、故障处理、委托与现场检定、检测；负责故障、异常或客户申诉计量器具的检定（检测）比对、技术分析；用电信息采集运维、监控；负责二级表库管理；负责通过技术支持系统执行有序用电方案；负责本专业电力设施保护和消防管理；负责全市供电优质服务活动策划、实施，负责重要客户供电服务工作协调、客户关系管理；负责乡镇（城郊）供电所的综合管理和营销业务管理工作；负责管理线损管理；负责县公司、乡镇供电所的创一流同业对标管理工作；负责农村供电业务委托工作的监督与管理；负责农电企业管理；负责农电统计分析；组织实施公司农电标准化、农村电气化和省公司下达的定点扶贫等工作；协助做好农电培训、农电宣传、信访维稳、舆情应对工作；协调公司农电的专业化管理工作。（联系电话：3852351）
（9）建设部
主要职责：负责执行公司建设管理制度和技术标准；履行建设职能管理，负责所属工程进度、安全、质量、造价、技术等工作；执行工程项目建设进度计划；负责地（市）公司管理工程项目的合同管理、信息与档案管理等；协助各级工程项目管理机构开展所辖区域电网建设项目的属地协调工作；负责所辖110（66）—220千伏（含城郊区35千伏、新建变电站同期配套10千伏送出线路工程）电网项目的建设过程管理，负责组织项目启动投运。（联系电话：3852331）
（10）纪委办公室
主要职责：贯彻执行党和国家、上级单位有关规定及工作部署；负责对本部各部门和所属单位领导班子成员、重要岗位人员执行党和国家路线、方针、政策、法律、法规情况的监督；负责党风廉政建设工作的指导、监督和检查；负责效能监察；负责纪检监察信访举报的受理和案件查处，并对县公司信访案件工作进行统筹协调，参与有关重大事故的调查处理，负责廉政风险及公务管理监督；负责组织开展纠风工作，协调有关部门开展行风建设工作；负责协同监督有关工作的组织协调。（联系电话：3852501）
（11）电力调度控制中心
主要职责：贯彻执行国家和上级单位有关规定及工作部署；承担地区电网（含城区配网）调度运行、设备集中监控、系统运行、调度计划、继电保护、自动化、水电及新能源（含分布式电源）等专业管理职责；负责地（市）公司及其所属县公司信息通信专业管理；调度管辖地域内35—110（66）千伏电网和终端220千伏系统，调度有关电厂；承担地域内35～220千伏和330千伏终端站变电设备运行集中监控、输变电设备状态在线监测业务，以及所监控电力设施安保、消防告警信号远方集中监视；负责城区配网调控运行；直接调度管辖城区内10千伏配网及分布式电源；负责95598抢修类工单接收，负责城区配网事故研判和抢修指挥；负责地区电网调控自动化主站系统及配电网调度自动化主站系统的运行维护工作；负责地市县公司信息通信系统建设和运维管理；负责地市县公司网络与信息安全、深化应用和对标考核等工作；负责地（市）县调控业务一体化运作；负责网损管理。（联系电话：3856011）
——综合室：负责地区电网调控安全生产、二次技改项目管理、科技管理、对标管理、标准化建设；负责行政、党群、后勤等综合事务。
——地区调度班：负责地域内110（66）千伏电网和终端220千伏系统以及有关电厂调度运行工作。
——地区监控班：负责地域内110（66）—220千伏变电设备运行集中监控及输变电设备状态在线监测业务。
——配网调控班：负责城区范围内10—35千伏电网及分布式电源调控运行。
——自动化运维班：负责地区电网调控自动化主站系统的运行、维护工作；负责配电网调度自动化主站系统的运行维护工作。
（12）审计监管部
主要职责：贯彻执行党和国家、上级单位有关规定及工作部署；负责公司经营活动和工程投资审计监督；负责公司内部控制情况的检查和评价；负责公司管理权限内领导人员经济责任审计；负责对公司经营活动中的重大事项和重要问题开展审计调查；负责本单位主办的集体企业审计监督；负责协调、配合政府审计和上级审计；负责县公司审计工作；对有关经济案件进行审计调查。（联系电话：3852391）
主要职责：贯彻执行国家和上级单位有关规定及工作部署，对县公司运营监测（控）工作提出要求；负责对本单位及所属县公司综合绩效、运营状况、核心资源、业务流程、客户服务等方面进行全面在线监测，及时发现公司运营过程中的异动和问题并进行警示、协调解决，对问题处理情况进行跟踪、督办、控制；围绕公司决策，针对公司安排的有关具体事项，协调监督相关部门落实；协助省公司运营监测（控）中心开展协同分析诊断；负责实现对公司经营业绩、管理成效、发展成果和责任实践的全方位展示；对总部和省（市）中心提供监测及展示场景调阅和全景展示业务配合支撑；提出监测数据需求，负责对业务源头性数据质量进行验证、核查、评价、考核，根据需要对实际业务与信息系统内数据的一致性进行随机抽样现场验证核查，对业务系统应用进行监测、评价、考核；负责公司营业场所的抽样视频监控；负责对各部门、下级单位的协同工作完成情况进行评价和考核；负责业务流程运转的动态监测、运行评估，提出业务流程的优化建议；负责企业对标管理工作；归口标准化管理。（联系电话：3852381）
（二）地（市）供电公司业务机构设置
1.机构设置
设置12个业务机构，分别为：物资部（物资供应中心）、经济技术研究所、信息通信分公司（数据中心）、供电服务指挥中心（配网调控中心）、项目管理中心、综合服务中心输电运检中心、变电运维中心、变电检修中心、变电二次检修中心、客户服务中心、计量中心。
2.各业务机构的主要职责、内设机构
内设机构（专业室）：设置计划技术室、输电运检室、变电运维室、变电检修室、配电运检室、综合室等6个专业室。
——计划技术室：负责电网设备实物资产、全过程技术监督和状态检修归口管理；负责编制检修公司年、月度检修计划并监督实施；负责生产计划协调归口管理；负责组织开展电网设备定期分析和综合评价；负责编制电网技改规划、储备、技改大修年度计划；负责技改大修项目管理；负责电网资产运维合同签订及费用管理；负责电网运检业务外包计划管理；组织电网技改大修工程造价及费用分析；负责运检信息化应用评价；负责生产服务用车制度标准制定、使用监督考核等专业管理；负责电压无功工作实施和统计分析；负责电网谐波和技术线损管理；负责电网设备运检制度标准管理；负责电网运检绩效管理。
——输电运检室：负责输电线路运检管理；负责设备的状态检（监）测、动态评价、缺陷管理、隐患排查治理、通道防护、计划检修及故障抢修管理；负责输电专业技术监督管理；负责组织相关退役设备技术鉴定；负责提出设备技改大修项目需求；负责设备技改大修项目及运检业务外包实施管理、工程验收及生产准备管理；负责输电设施安防、安保、防汛设备的运检管理；负责输电线路作业方案、检修工艺、带电作业、航巡作业、现场标准化作业管理。
——变电运维室：负责变电设备的运维（含C类中不停电检修和D类检修）和应急处置工作；负责设备的状态检（监）测、动态评价、缺陷管理、隐患排查治理、计划检修及故障抢修管理；负责变电专业技术监督管理；负责提出设备技改大修项目需求；负责工程验收及生产准备管理；负责变电设施安防、安保、防汛设备的运维管理。
——变电检修室：负责变电站A、B类检修和C类中停电检修等工作。
——配电运检室：负责配网设备、电力电缆运检管理；负责配电专业技术监督管理；负责电力隧道、电力管井等电缆通道运维检修管理；负责设备的状态检（监）测、动态评价、缺陷管理、隐患排查治理、计划检修及故障抢修管理；负责组织相关退役设备技术鉴定；负责提出设备技改大修项目需求；负责设备技改大修及运检业务外包实施管理、工程验收及生产准备管理；负责设备检修工艺、现场标准化作业管理；负责配网建设改造；负责配电自动化建设及应用、配网不停电作业、重要活动电网设备供电保障；负责配网、电力电缆设施安防、安保、防汛设备的运检管理；参与配网规划、业扩报装方案制定审查。
——综合室：负责消防、防汛及防灾减灾管理；负责大型工器具领用、保管；组织技术培训和技能竞赛；负责绩效考核；负责行政、党群、后勤等综合事务。
内设机构（业务班组）
设置16类班组，分别为状态评价班；变电运维班；变电检修班；变电二次运检班；电气试验班；输电运维班；输电检修班；输电带电作业班；配电运检班；配电抢修班；配电带电作业班；电缆运检班；机具维护班；无人机作业班。
——状态评价班：负责开展220千伏及以下交直流输变电设备的状态评价，复核评价为异常状态和严重状态的变压器、断路器、GIS等主设备状态评价报告；负责复核本单位状态检修综合报告，编制设备状态检修综合报告；配合开展电网设备的专业技术管理；开展退役设备技术鉴定；编制变压器类、开关类、线路类、配电类、无功类设备年度专业总结，以及月度、季度运行分析报告；负责设备疑似家族缺陷的分析和认定；参与重大设备故障和现场调查分析；督促检查相关技术标准及反事故措施的执行落实；编制技术监督信息月报；配合开展在运设备性能质量抽检。
——变电运维班：负责变电设备巡视、倒闸操作、故障应急处理，变电工作许可及安全措施设置，新、改、扩建工程验收和生产准备，设备日常维护和维护性检修工作，变电信息数据维护、状态评价和设备状态信息收集上报工作。
——变电检修班：负责变电一次设备专业化检修、故障抢修和技改大修，设备状态信息收集上报工作，新、改、扩建工程验收。
——变电二次运检班：负责变电二次设备（继电保护、自动化、直流设备）检修、校验和技改大修，设备状态信息收集上报工作，新、改、扩建工程验收。
——电气试验班：负责一次设备的电气试验、油（气）化试验、仪器仪表检验，设备状态信息收集上报工作，新、改、扩建工程验收。
——输电运维班：负责所辖输电线路运行巡视、输电设备信息数据维护、状态评价和维护性检修；负责所辖35千伏及以上输电线路通道维护、清障和防外破工作；负责线路状态信息收集上报工作，新、改、扩建工程验收。
——输电检修班：负责所辖输电线路A、B类及部分C、D类检修，技改大修工程实施，线路状态信息收集上报工作，新、改、扩建工程验收。
——输电带电作业班：负责输电设备E类检修和常规带电检测工作，线路状态信息收集上报工作。
——配电运维班：负责10千伏及以下电压等级架空线路、台区运行巡视及线路通道防护，线路附属配电自动化装置巡视，配电设备信息数据维护、状态评价，线路状态信息收集上报工作，新、改、扩建工程验收。
——配电抢修班：负责10千伏及以下配网应急值班、故障查巡及报修处理，接受配调指令和95598配电设备抢修工单，所辖配网设备倒闸操作。对于低压表计故障，应先行换表复电，并与客户确认所换故障表的示数。
——配电带电作业班：负责配网带电作业和电缆不停电作业业务。
——电缆运检班：负责各电压等级电缆、管沟及其附属设施的运行巡视、检修、电气试验，电缆附属配电自动化装置巡视，电缆设备信息数据维护、状态评价，电缆状态信息收集上报工作，新、改、扩建工程验收。
——机具维护班：负责大型施工机具、特种车辆、作业平台、大型试验设备等运检装备的检修、维护，以及备品备件管理等工作。
内设机构：设置综合室、专业管理室、市场及大客户服务室、营业及电费室、计量室等5个专业室，设置市场拓展班、智能用电班、大客户经理班、营业班、低压用电检查班、高压用电检查班、电力保障班、反窃电班、抄表班、电费核算班、电费账务班、装表接电班、检测检验班、采集运维班、资产班、客户服务分中心、供电所等。
内设机构（专业室）
——综合室:负责营销项目管理、营销综合计划管理、营销安全管理；负责行政、党群、后勤等综合事务。负责县公司、乡镇供电所的创一流同业对标管理工作；负责郊区供电所的综合管理工作；负责农村供电业务委托工作的监督与管理；负责农电企业管理；负责农电统计分析；组织实施公司农电标准化、农村电气化和省公司下达的定点扶贫等工作；协助做好农电培训、农电宣传、信访维稳、舆情应对工作；协调公司农电的专业化管理工作。
——专业管理室:负责电费电价管理、优质服务与客户管理营业业务管理、营销业务系统管理、用电检查管理、计量管理、用电信息采集管理、市场分析预测及能效管理、智能用电管理、电力需求侧管理、营销业务质量管理，95598非抢修类工单的接单、派发、督办、回复，95598非抢修类和抢修类工单督办与考核，营销现场稽查，管理线损管理等；负责非统调公用电厂购电管理，负责电能量计费系统管理，负责购售电合同、交易计划和结算管理。
——市场及大客户服务室: 城（郊）区供电营业区及自备电厂管理、电力需求侧管理示范项目推广与市场开拓管理、市场调研分析、有序用电方案编制与执行检查管理、能效管理、光纤到户与智能小区建设运营管理、电动汽车充换电设施建设运营管理、客户侧分布式电源接入、接入方案审批及微网管理、城（郊）区10千伏及以上、直供直管县公司110（66）千伏及以上客户业扩报装管理、组织制定城（郊）区10千伏及以上、直供直管县公司110（66）千伏客户供电方案和城（郊）区10-35千伏客户接入系统方案、组织审批所辖县公司35千伏客户供电方案（含接入系统方案）。
——营业及电费室：城区营业网点管理、业务受理、营业档案管理；城区低压客户业扩报装管理；城区客户、城郊10千伏及以上客户及直供直管县公司110（66）千伏及以上客户的抄表收费、用电检查、有序用电、反窃电、合同管理、高危及重要客户安全用电服务、优质服务管理；地（市）公司所辖全部客户电费核算、发行、账务处理管理，电价政策执行管理。
——计量室：负责城区客户、城郊10千伏及以上客户、直供直管县公司110（66）千伏及以上客户、辖区内关口（含非统调电厂、趸售供电、地（市）供电及内部考核关口）电能计量装置和用电信息采集设备的投运前管理及装拆、周期轮换、故障处理、委托与现场检定（检测）管理；用电信息采集系统运维、数据应用管理；故障、异常或客户申诉计量器具的检定（测）比对、技术分析管理；二级表库管理等。
内设机构（业务班组）
——市场拓展班：负责能效服务活动小组建设、有序用电基础信息维护、有序用电方案编制和执行督查、市场开拓（电能替代）、市场调研分析。
——智能用电班：负责智能充换电服务网络建设、运营工作；负责智能小区与光纤到户建设、运营工作。
——大客户经理班：负责办理城区、县公司10千伏及以上客户的新装、增容业务，提供业务受理、现场勘查、方案编制、审检、供用电合同签订等全过程服务；配合做好业扩过程中的电力设施保护工作；配合开展优质服务活动、第三方调查及服务品质评价、大客户差异化服务及服务创新等工作。
——营业班：负责营业厅的日常服务工作，受理客户申请、收取业务费用和电费、开具增值税发票；负责管理客户业务资料、台账；负责网上营业厅相关业务的办理。
——低压用电检查班：负责办理低压客户的业扩报装、变更等业务工作，负责低压客户的合同管理、用电检查、客户服务等工作。
——高压用电检查班：负责10千伏及以上客户的用电检查工作，检查供用电合同的履行情况；配合客户端供电保障工作；参与客户工程的电气图纸审查以及工程竣工验收。
——电力保障班：负责重要（高危）客户的安全检查工作，指导、协助其编制客户端的电力保障预案及应急预案；负责重要客户（含临时性重要客户）在重要用电时期的客户端电力保障工作。
——反窃电班：负责窃电和违约用电查处。
——抄表班：负责责任范围内用电客户以及关口计量电能表的抄表；负责催收电费及欠费风险预控；负责对发现的窃电、违约用电等异常情况报办。
——电费核算班：负责地（市）公司所辖全部客户的电费核算和发行；负责对抄表数据进行审核；负责审核客户执行的电价标准；对客户的退补电量、电费进行审核、确认；进行电费托收单的制作。
——电费账务班：负责地（市）公司所辖全部客户的账务处理；负责电费销账、账项核对工作；负责编制应收电费日报表、月报表；配合财务部进行电费票据管理、财务凭证管理、账龄及呆坏账管理工作。
——装表接电班：负责城区客户、县域110（66）千伏及以上客户、辖区内关口（非统调电厂、趸售供电、地（市）供电及内部考核）电能计量装置和用电信息采集设备投运前管理及装拆、周期轮换、故障处理；负责计量装置技术升级改造工程的实施。负责低压表计故障的事后加封及电费追补工作。
——检测检验班：负责城区客户、县域110（66）千伏及以上客户、辖区内（非统调电厂、趸售供电、地（市）供电及内部考核）关口电能计量装置现场委托与现场检定（检测）；负责故障、异常或客户投诉计量器具的检定、检测比对、技术分析等工作；负责运行计量装置抽检。
——采集运维班：负责城区客户、县域110（66）千伏及以上客户用电信息采集系统运维与监控、系统调试、采集终端和本地通信信道维护、故障处理等工作；负责电力负荷管理终端、中继站调试及相关终端和通信信道运行维护，故障处理；执行有序用电方案。
——资产班：负责计量设备的领用、回收、报废，负责计量库房管理，接收省计量中心配送的计量设备并向下级库房配送计量设备。
——客户服务分中心：负责所在辖区（林业局）供电营销服务，以及属地协调等工作。
——供电所：负责所在乡镇的0.4千伏电网运维检修、供电营销服务。
（3）经济技术研究所（联系电话：3853751）
主要职责：作为本地区电网发展支撑机构，接受省经研院业务指导，以服务配网发展为重点、同时积极参与主网规划和前期工作，密切衔接地方发展需求，负责所在地区宏观经济、能源发展、电力需求、电源发展等情况的研究分析工作，负责相关数据以及地方政府有关政策措施、发展规划等信息的归集和分析；负责本地区电网规划和工程设计技术管理，开展系统分析和计算；负责本地区110（66）千伏及以下电网规划的研究和编制；牵头开展110（66）千伏及以下电网项目可研、电力设施迁改方案编制，开展相应电网前期专题研究；负责本地区35千伏及以下电网项目工程可研、电力设施迁改方案、电源接入系统方案评审；负责110（66）千伏及以下用户接入系统方案评审；负责本地区10千伏及以下电网项目初设评审及结算审核；负责对计划、投资、统计等发展业务提供支撑；具备工程咨询和工程设计乙级及以上资质，具备承担所在地（市）全部110（66）千伏及以下电网工程可研、设计和电源（用户）接入系统设计的能力；负责对地（市）公司110（66）千伏业扩报装管理、35千伏及以下客户接入系统方案制定、电动汽车充换电设施规划、分布式电源管理等营销业务提供支撑;负责审批权限内的技改大修项目可研、初设评审，以及项目造价和成本分析、后评价等业务支撑，提供技经造价、土建技术支撑。开展城市配网建设改造等项目效果评估、工程技术经济评价与研究，生产工程非物资类招标限价审查等业务；承担公司小型基建、技改大修项目、营销投入项目造价咨询和可研、初设评审等业务支撑；开展城市配网建设改造等项目效果评估。
内设机构：设置规划评审室、设计室、技经室3个专业室。
——规划评审室：负责能源经济和电力发展研究，负责相关数据以及地方政府有关政策措施、发展规划等信息的归集和分析，负责110（66）千伏及以下电网规划具体编制；负责35千伏及以下电网项目可研、电源接入系统方案、电力设施迁改方案和110（66）千伏及以下用户接入系统方案评审；负责配电自动化、电动汽车充换电设施、分布式电源和微电网接入等专题规划编制；负责制定分布式电源接入系统方案；负责对计划、投资、统计等发展业务提供支撑；负责10千伏及以下电网项目初设评审，承担电网项目前期工作。
——设计室：承担110千伏及以下电网工程和电力设施迁改的可研、设计及专题研究，承担35千伏及以下电源、110（66）千伏及以下用户接入系统方案设计。
——技经室：负责本地区10千伏及以下电网项目初步设计评审及结算审核，开展技经造价研究。
（4）信息通信分公司（数据中心）（联系电话：3855001）
主要职责：负责信息通信项目建设管理并组织实施，负责公司及所属业务支撑和实施机构信息通信网络、系统、设备、终端的运行监控、维护检修、应急处置和运行保障；负责信息安全保障。
内设机构：设置信息运检班、通信运检一班、通信运检二班3个班组。
——信息运检班：负责所辖信息通信系统运行监控，受理上级调度指令，协调开展信息通信系统运行检修。负责信息通信机房的运行维护；负责信息的网络及相关设备的运行维护；负责本单位计算机终端及相关设备的运行维护；负责信息安全系统及设备的运行维护；负责安全运行维护；负责推进业务系统深化应用。
——通信运检一班：负责信息通信运行方式、检修计划和安全质量等生产管理；负责信息通信工程项目组织实施，参与通信网规划编制；负责行政、党群、后勤等综合事务。负责管理范围内通信线路、设备设施的运行检修工作。
——通信运检二班：负责管理范围内行政电话、调度电话（台）等终端设备的运行维护工作；电视电话会议系统设备的运行维护和会议保障工作。
（5）物资部（物资供应中心）（联系电话：3852621）
主要职责：贯彻执行国家和上级单位有关规定及工作部署；负责本单位物资计划、物资合同、仓储配送、物资质量监督、供应商关系、应急物资等业务管理；承担本单位物资计划汇总、审核、平衡利库与上报工作；负责本单位物资供应及协调工作，负责本单位物资催交催运、到货验收、配送仓储、现场服务等工作；负责实施质量监督与供应商不良信息收集与上报；配合省公司做好废旧物资处置管理工作；负责非诚信信息的收集、审核与上报；协助省公司对下属单位物资管理全过程进行检查、指导和考核。
内设机构：设置综合室，仓储配送班。
——综合室：负责物资计划、物资合同、仓储配送、物资质量监督、供应商关系、应急物资等工作；负责行政、党群、后勤等综合事务。
——仓储配送班：负责物资出入库、保管和仓库日常维护；负责库存物资的装卸、运输、配送等工作。
（7）综合服务中心（联系电话：3852771）
主要职责：负责公司后勤管理和服务保障工作，负责公司小型基建和非生产性技改大修项目管理；负责公司后勤标准化、信息化应用和推广实施工作；负责公司所属办公及非生产性土地、房屋及其附属设施、设备等相应消防管理；负责公司公务车管理和运行保障工作，负责公司生产服务用车日常使用和运行保障工作；负责公司办公设备（用品）、家器具等后勤实物管理及保障工作；负责公司员工宿舍、食堂等福利机构管理；负责公司员工体检工作；负责公司新闻采编、人力资源服务、社保业务、医疗保健、档案整理等业务实施；负责调配车辆的使用工作。
内设机构：设置综合室,综合服务（1-2）班、物业服务班、车辆服务班等三类班组。
——综合室：负责公司后勤管理，负责公司小型基建和非生产性技改大修项目管理；负责公司后勤标准化、信息化应用和推广实施工作；负责本部所属办公及非生产性土地、房屋及其附属设施、设备等及其消防管理；负责本部公务车管理工作；负责本部办公设备（用品）、家器具等后勤实物管理工作；负责本部员工宿舍、食堂等福利机构管理；负责中心行政、党群、后勤等综合事务。
——综合服务班：负责新闻采编、人力资源服务、社保业务、医疗保健、员工体检、档案整理等业务实施。
——物业服务班：负责本单位后勤服务及生活福利设施保障工作。
——车辆服务班：负责调配车辆的使用工作。
（三）县公司机构设置和人员配置
国网黑龙江省电力有限公司伊春供电公司所辖直供直管县公司2个，分别为国网铁力供电公司、国网嘉荫供电公司。
1.国网铁力供电公司（联系电话：3853601）
（1）综合管理部
主要职责：负责所在县公司内的人力资源、发展建设、财务、党群、纪检监察、安全监察及后勤服务等职责。
（2）运维检修部（检修（建设）工区）
主要职责：
负责贯彻执行公司有关制度标准及工作部署；负责电网实物资产管理；负责电网设备全过程技术监督管理；负责电网设备技改大修管理；负责生产服务用车制度标准制定、使用监督考核等专业管理；负责电网设备运检业务外包管理；负责编制运检计划并组织实施；负责运检绩效管理；负责运检信息化应用管理；负责电压无功工作实施和统计分析；负责电网谐波和技术线损管理；负责县域内35千伏及以下电网设备运维检修、故障抢修和技术改造管理；负责配网（表箱前）建设（除新建变电站同期配套10千伏送出线路工程外）管理；负责配电自动化建设改造及应用；负责分布式电源（储能装置）接入工程管理；负责配电工程验收；负责参与配电网规划、业扩报装方案制定审查；负责配网状态检修和带电作业管理；负责本专业电力设施保护、消防、防汛和防灾减灾管理；负责仓储配送、物资供应的调度和协调；负责开展物资质量抽检，参加监造设备现场见证；负责物资质量信息与供应商不良行为信息的收集与上报；负责电网设备技改大修项目实施；负责电网工程建设；负责运检业务外包综合协调和项目合同管理；负责所辖设备现场巡检操作、维护检修、故障抢修、分析评价、工程验收等工作；负责配电自动化建设改造及应用；负责县城区和中心城镇35千伏及以上输电线路通道维护、清障和防外破工作；负责县城区和中心城镇电力设施安防、安保、防汛等设备运维检修；负责管辖范围内信息通信网络、系统、线路、设备的运维检修和应急处置；负责管辖范围内计算机终端、行政电话、调度电话（台）的运维检修和应急处置；负责电视电话会议系统运行维护和会议保障；负责信息安全保障。
内设机构：设置配电运维（1-3）班、配电抢修（1-3）班、机具维护班等7个班组。
——配电运维班：负责所辖10千伏及以下配网设备运行巡视、带电检测、隐患排查、
——配电抢修班：负责所辖10千伏及以下配网故障查巡和处理；全天候响应故障抢修，承担快速恢复供电的应急类故障抢修业务；对于低压表计故障，应先行换表复电，并与客户确认所换故障表的示数。
——机具维护班：负责大型施工机具、作业平台、工器具、大型仪器仪表的申领、保管、维护、借用以及备品备件管理等工作。
（3）营销部（客户服务中心）
主要职责：营销项目管理、营销分析与营销综合计划、安全与培训；营业管理、电费电价、管理线损、电能计量、用电信息采集、优质服务、营销全业务风险管控和现场稽查、用电检查和反窃电；市场与需求侧管理、市场分析预测、市场开拓、有序用电方案编制与执行检查、能效管理；负责95598非抢修类工单接收、派发、督办、回复；负责95598非抢修类和抢修类工单督办与考核；电动汽车智能充换电服务网络建设和运营，智能小区与光纤入户建设、运营和应用推广；负责农电统计分析；负责城区低压客户、辖区内10-35千伏客户业扩报装、合同管理；城区低压客户、10-35千伏客户营销业务执行；负责制定35千伏客户供电方案上报地（市）公司营销部（客户服务中心）审批，负责10千伏及以下客户供电方案（含接入方案）制定审批；城区低压客户、10-35千伏客户、非统调电厂、内部考核电能计量装置和用电信息采集装置投运前管理及装拆、周期轮换、故障处理、现场检验，故障、异常或客户申诉计量器具的检定检测、技术分析；用电信息采集系统运维；二级表库管理；通过技术支持系统执行有序用电方案；负责本专业电力设施保护和消防管理；负责乡镇供电所营销业务管理。
内设机构：设置市场班、营业班、抄表（1-2）班、计量（1-2）班、用电检查班等7个班组。
——市场班：负责辖区短期电力市场分析与预测、市场开拓与电力需求侧管理示范项目推广、有序用电方案编制、执行与效果分析、能效管理项目实施、建设与运营。负责智能充换电设施、智能小区及光纤到户建设、运营管理和推广工作；配合相关部门开展电动汽车充换电设施的宣传工作；配合用电客户分布式能源接入方案审核。
——营业班：城区营业网点管理，业务受理；辖区内10～35千伏客户、城区低压客户的业扩报装、用电变更、合同管理等。收取业务费用和电费、开具增值税发票；负责管理客户业务资料、台账。
——抄表班：城区低压客户、10～35千伏客户抄表、收费、催费等。负责营销各类指标收集、统计与分析工作。实现自动抄表的，负责所辖35千伏及以下全部客户抄表。
——计量班：负责辖区内10～35千伏客户、城区低压客户低压内部考核电能装置和辖区内所有用电信息采集设备的投运前管理、装拆、周期轮换、采集系统调试、故障处理、检定（检测）、技术分析；远程抄表数据巡查，表库管理等工作，参与计量故障异常的调查处理，负责计量点改造工程的实施；负责低压表计故障的事后加封及电费追补工作。
——用电检查班：辖区内10～35千伏客户、城区低压客户用电检查、反窃电等。负责“一口对外”与客户进行联系沟通，为用户提供工程咨询，进度查询服务，对用户的申请资料审核，组织现场勘查工作，协调内部各环节流转，及时提供给用户供电方案答复单、中间检查和竣工验收结果通知单等工作。
（4）乡镇供电所
设置乡镇供电所7个。作为县公司的派出机构，按照班组管理。分别桃山供电所、工农供电所、神树供电所、年丰供电所、卫国供电所、王杨供电所、双丰供电所7个供电所。
主要职责：负责所辖配网设备现场巡检维护、故障抢修、工程验收等工作，以及电力设施安防、安保、防汛设备运检和配电线路通道防护；负责所辖区域35千伏及以上输电线路通道维护、清障和防外破工作。主要承担0.4千伏及以下客户业扩报装、用电检查、反窃电、抄表、收费、催费、计量装拆、用电信息采集运行维护、优质服务等工作。主要承担营业窗口服务、业扩报装受理、营业收费、供电所基础资料和客户档案整理等工作；负责供电所综合事务。
2.国网嘉荫供电公司（联系电话：3853501）
（1）综合管理部
主要职责：负责所在县公司内的人力资源、发展建设、财务、党群、纪检监察、安全监察及后勤服务等职责。
（2）运维检修部（检修（建设）工区）
主要职责：
负责贯彻执行公司有关制度标准及工作部署；负责电网实物资产管理；负责电网设备全过程技术监督管理；负责电网设备技改大修管理；负责生产服务用车制度标准制定、使用监督考核等专业管理；负责电网设备运检业务外包管理；负责编制运检计划并组织实施；负责运检绩效管理；负责运检信息化应用管理；负责电压无功工作实施和统计分析；负责电网谐波和技术线损管理；负责县域内35千伏及以下电网设备运维检修、故障抢修和技术改造管理；负责配网（表箱前）建设（除新建变电站同期配套10千伏送出线路工程外）管理；负责配电自动化建设改造及应用；负责分布式电源（储能装置）接入工程管理；负责配电工程验收；负责参与配电网规划、业扩报装方案制定审查；负责配网状态检修和带电作业管理；负责本专业电力设施保护、消防、防汛和防灾减灾管理；负责仓储配送、物资供应的调度和协调；负责开展物资质量抽检，参加监造设备现场见证；负责物资质量信息与供应商不良行为信息的收集与上报；负责电网设备技改大修项目实施；负责电网工程建设；负责运检业务外包综合协调和项目合同管理；负责所辖设备现场巡检操作、维护检修、故障抢修、分析评价、工程验收等工作；负责配电自动化建设改造及应用；负责县城区和中心城镇35千伏及以上输电线路通道维护、清障和防外破工作；负责县城区和中心城镇电力设施安防、安保、防汛等设备运维检修；负责管辖范围内信息通信网络、系统、线路、设备的运维检修和应急处置；负责管辖范围内计算机终端、行政电话、调度电话（台）的运维检修和应急处置；负责电视电话会议系统运行维护和会议保障；负责信息安全保障。
内设机构：设置配电运维班、配电抢修班等2个班组。
——配电运维班：负责所辖10千伏及以下配网设备运行巡视、带电检测、隐患排查、
——配电抢修班：负责所辖10千伏及以下配网故障查巡和处理；全天候响应故障抢修，承担快速恢复供电的应急类故障抢修业务；对于低压表计故障，应先行换表复电，并与客户确认所换故障表的示数。
（3）营销部（客户服务中心）
主要职责：营销项目管理、营销分析与营销综合计划、安全与培训；营业管理、电费电价、管理线损、电能计量、用电信息采集、优质服务、营销全业务风险管控和现场稽查、用电检查和反窃电；市场与需求侧管理、市场分析预测、市场开拓、有序用电方案编制与执行检查、能效管理；负责95598非抢修类工单接收、派发、督办、回复；负责95598非抢修类和抢修类工单督办与考核；电动汽车智能充换电服务网络建设和运营，智能小区与光纤入户建设、运营和应用推广；负责农电统计分析；负责城区低压客户、辖区内10-35千伏客户业扩报装、合同管理；城区低压客户、10-35千伏客户营销业务执行；负责制定35千伏客户供电方案上报地（市）公司营销部（客户服务中心）审批，负责10千伏及以下客户供电方案（含接入方案）制定审批；城区低压客户、10-35千伏客户、非统调电厂、内部考核电能计量装置和用电信息采集装置投运前管理及装拆、周期轮换、故障处理、现场检验，故障、异常或客户申诉计量器具的检定检测、技术分析；用电信息采集系统运维；二级表库管理；通过技术支持系统执行有序用电方案；负责本专业电力设施保护和消防管理；负责乡镇供电所营销业务管理。
内设机构：设置营业班、抄表班、计量班、用电检查班等4个班组。
——营业班：城区营业网点管理，业务受理；辖区内10～35千伏客户、城区低压客户的业扩报装、用电变更、合同管理等。收取业务费用和电费、开具增值税发票；负责管理客户业务资料、台账。
——抄表班：城区低压客户、10～35千伏客户抄表、收费、催费等。负责营销各类指标收集、统计与分析工作。实现自动抄表的，负责所辖35千伏及以下全部客户抄表。
——计量班：负责辖区内10～35千伏客户、城区低压客户低压内部考核电能装置和辖区内所有用电信息采集设备的投运前管理、装拆、周期轮换、采集系统调试、故障处理、检定（检测）、技术分析；远程抄表数据巡查，表库管理等工作，参与计量故障异常的调查处理，负责计量点改造工程的实施；负责低压表计故障的事后加封及电费追补工作。
——用电检查班：辖区内10～35千伏客户、城区低压客户用电检查、反窃电等。负责“一口对外”与客户进行联系沟通，为用户提供工程咨询，进度查询服务，对用户的申请资料审核，组织现场勘查工作，协调内部各环节流转，及时提供给用户供电方案答复单、中间检查和竣工验收结果通知单等工作。
（4）乡镇供电所
设置乡镇供电所8个。作为县公司的派出机构，按照班组管理。分别朝阳、保兴、青山、常胜、乌拉嘎、向阳、乌云、沪嘉。
